Aktuelle Herausforderungen

Mitarbeiter finden leicht gemacht - Maßgeschneiderte Lösungen für die Herausforderungen österreichischer Unternehmen.

Unternehmen stehen oft vor zahlreichen bürokratischen Hürden und organisatorischen Herausforderungen, wenn es um die Suche nach qualifizierten Arbeitskräften geht. Wir nehmen Ihnen den Aufwand ab, kümmern uns um die nötigen Formalitäten und helfen dabei, die passenden Fachkräfte unkompliziert und effizient zu finden. So können Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren – Ihr Unternehmen.
Lassen Sie uns Starten
Mitarbeiter-finden-leicht-gemacht-unternehmer-herausforderungen

1. Bewerbung

2 Tage

Wir sondieren anhand des Lebenslaufes und einer aussagekräftigen Bewerbung die Qualifikation der Bewerber.

2. Antrag

5 Wochen

Wir stellen den Antrag  und führen die gesamte Kommunikation mit den Behörden - Sie werden immer am Laufenden gehalten

3. Visum

2 Wochen

Nach Bestätigung der Behörden darf der Bewerber sein Visum in Nepal beantragen.

4. Arbeit

6 Monate

Nach Ankunft darf der Bewerber beginnen zu arbeiten. Näheres zu Saisonarbeit finden Sie

HIER
treamjob-teamwork-dreamwork-austria-nepal-390x390px

Optimierte personalRekrutierung leicht gemacht

Erfahren Sie mehr über unseren Rekrutierungsprozess

Was hier wie ein einfacher 4 Schritte Plan aussieht, ist mit viel Fachwissen, Recherche und Kommunikation mit Behörden verbunden. Dies alles ist mit viel Aufwand verbunden, dem Unternehmer sich im Geschäftsalltag zwar stellen können, aber durch treamjob nicht mehr müssen.
Hier erfahren Sie mehr zum Thema Saisonarbeit

Sichtbarkeit und Mitarbeitersuche

Für ein einzelnes Unternehmen ist es schwierig, am internationalen Arbeitsmarkt Aufmerksamkeit auf sich ziehen zu können. Wir machen Ihr Unternehmen sichtbar und finden die richtigen Arbeitskräfte für Ihr Unternehmen.

Risiken und Sprachbarriere

Oft gehen mit Internationalen Recruitingfirmen hohe Kosten und Risiken einher. Vertrauen Sie auf ein heimisches Unternehmen mit persönlicher Betreuung und Zufriedenheitsgarantie.

Fachkräfte und Mitarbeitermangel

Gute und motivierte Mitarbeiter mit den richtigen Qualifikationen zu finden ist aufwändig und kostenintensiv. Unser internationales Netzwerk bietet eine Auswahl an Arbeitskräften mit verschiedensten Qualifikationen.

Bürokratische Hürden

Wir übernehmen die zeitintensiven Behördengänge und Anträge für Sie sodass Sie sich auf Ihre Kernkompetzenzen konzentrieren können.

Lassen Sie uns gemeinsam die passenden Mitarbeiter finden!

jetzt Anfragen

Das sagen unsere Kunden Über uns

Erfolgsgeschichten von unseren Kunden, die zuverlässige Mitarbeiter gefunden haben

Christian Krainz ist der Inhaber von McDonalds Gmunden und Bad Ischl
Christian Krainz
MC Donalds - Gmunden / Bad Ischl

“ Wir haben bis jetzt 2 Saisonmitarbeitern und einem Mitarbeiter mit Rot-Weiß-Rot Karte gemeinsam mit treamjob die Möglichkeit gegeben bei uns zu Arbeiten und sind sowohl mit den Mitarbeitern als auch mit der Unterstützung von treamjob sehr zufrieden! “

Erika Pritz ist die Geschäftsführerin von Hotel zum schwarzen Bären in Emmersdorf
Erika Pritz
Hotel zum Schwarzen Bären - Emmersdorf

Wir haben Sudeep Thapa von treamjob persönlich kennen – und schätzen gelernt. Er war bei uns als erster Nepalese tätig und wir haben nach ihm mittlerweile den fünften nepalesischen Mitarbeiter in unserm Hotel- Restaurantbetrieb beschäftigt. Die Zahl spricht für sich – wir mögen die unkomplizierte und freundliche Art dieser Mitarbeiter und hoffen sehr, dass wir mit Hilfe von Sudeep und treamjob noch vielen weiteren Menschen aus Nepal die Möglichkeit geben können in einer Win-win Situation für alle, bei uns tätig zu werden.

gasthof-janits-burgau-treamjob-rezension
Claudia und Ernst Janits
Gasthof Janits - Burgau

Wir möchten uns herzlich bei Treamjob und insbesondere bei Herrn Sufeep Thapa für die hervorragende Unterstützung und professionelle Vermittlung bedanken. Durch seine Hilfe haben wir Herrn Rajiv Thapa als wertvollen Mitarbeiter in unserem Gasthaus Janits in Burgau gewinnen können.
Herr Rajiv Thapa hat sich schnell in unser Team eingegliedert und beeindruckt mit seiner Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Arbeitsmoral. Wir sind absolut zufrieden mit ihm und schätzen die Unterstützung, die wir durch Treamjob erhalten haben.
Dank der guten Vermittlung und Kommunikation haben wir nicht nur einen großartigen Mitarbeiter gefunden, sondern auch das Gefühl, in guten Händen zu sein. Wir können Treamjob und Herrn Sudeep Thapa uneingeschränkt weiterempfehlen und bedanken uns nochmals für die großartige Zusammenarbeit!

Bevorzugte Kontaktmöglichkeit

Lösen Sie langfristig Ihren Personalmangel!

Saisonale Personalengpässe verursachen oft unnötigen Stress, Kosten und organisatorischen Aufwand. Mit treamjob setzen Sie auf eine verlässliche Lösung: Wir vermitteln motivierte Saisonarbeitskräfte aus Nepal, die für bis zu sechs Monate eingesetzt werden können – rechtssicher, qualifiziert und pünktlich zum Saisonstart.

Dank unserer strukturierten Auswahl, Vorbereitung und Unterstützung vor Ort reduzieren Sie nicht nur kurzfristige Engpässe, sondern profitieren von wiederkehrenden, eingespielten Arbeitskräften. So entsteht Stabilität im Betrieb, selbst bei saisonalen Beschäftigungsmodellen. Die Folge: weniger Fluktuation, geringere Einarbeitungskosten – und mehr Zeit für das, was wirklich zählt: Ihre Gäste.